Vilsbiburg
Für einen internationalen Automobilzulieferer, führend in den Bereichen Elektrik, Elektronik und Interieur, suchen wir ab sofort einen:
Software Lead (m/w/d)
Vilsbiburg
Dein Aufgabengebiet
• Zielsetzung: Entwicklung von Automotive-Elektronik Software unter der Berücksichtigung der Produkt- und Prozessanforderungen.
• Detailsteuern und Koordinieren eines komplexen oder mehrere Teilprojekte zur Sicherstellung der Produktentwicklung und -betreuung von der Konzeptionsphase bis zur Serienproduktion.
• Software Entwicklung mit verschiedenen Schwerpunkten aus den Produktbereichen Hochvolt, EE und Interieur.
• Erstellen von Projektplänen (primär Arbeitspaketplanung) / Konzepten und Sicherstellen der Einhaltung (z.B. Ressourcenplanung, Terminplanung, Kostenplanung, etc.) in Abstimmung mit Fach-, SW- und/ oder Hauptprojektleitern.
• Mitwirken bei der Durchführung von Risikoanalysen.
• Mitwirkung von Analysemethoden (FMEA, FTA, Kritikalitätsanalyse, etc.).
• Erarbeiten von Vorschlägen hinsichtlich Projektorganisation; Auswählen geeigneter Mitarbeiter in Abstimmung mit Vorgesetzten und Definieren von Aufgaben, Regeln und Schnittstellen.
• Sicherstellen der Einhaltung zugewiesener Projektbudgets (primär Stundenkontingente) sowie Verteilen auf unterstellte Funktionen (z.B. Software Funktionsentwickler, etc.); Einleiten von Maßnahmen bei Abweichungen.
• Agieren als Schnittstelle zwischen involvierten internen / externen Stellen (z.B. Hauptprojektleiter, Fachprojektleiter, (SW-)Teilprojektleiter, Kunden, Lieferanten, Fachbereiche, etc.) z.B. zur Abstimmung von
• System-, Elektronik und Software-Anforderungen.
• Mitwirkung bei der Erstellung der System Test- und Erprobungspläne.
• Ggf. Koordination als oder mit der Rolle SW-Testmanager, Abstimmung von Softwaretestphasen (SW-Test, -Integrationstest, -Unittest).
• Sicherstellen der Einhaltung vorgegebener Projektkennzahlen/ -ziele.
• Analysieren und Bewerten von Änderungen (intern / extern), Mitwirken bei Verhandlungen (z.B. Umfänge und
• Kosten von Änderungen, etc.) sowie Sicherstellen der Umsetzung.
• Koordination des Anforderungs-, Änderungs- und Konfigurationsmanagements auf SW-Ebene.
• Erstellen und Prüfen von Projektberichten und Präsentationen sowie Projektabschlussdokumentationen.
• Fachliches Führen von Projektmitarbeitern und / oder Softwaretestmanagern.
• Mitwirken bei der Optimierung / Entwicklung von Prozessen, Systemen und Methoden (z.B. Erarbeiten von Prozess- und Betriebsmittelstandards und Verbesserungskonzepten in Zusammenarbeit mit zuständigen Zentraleinheiten, Durchführen von Lessons Learned Reviews, etc.).
• Erteilen von Softwarefreigaben (z.B. Kundenlieferung), auch für interne und externe Lieferanten (Zulieferung) unter Berücksichtigung der Lastenheftforderungen in Zusammenarbeit mit involvierten Bereichen. Durchführung von Reviews.
• Verhandeln mit internen bzw. externen Lieferanten hinsichtlich Technik, Termine, Inhalte in Abstimmung mit involvierten Bereichen (z.B. Produktion, Anwendungstechnik, Einkauf etc.).
• Erstellen von Kalkulationen (z.B. für die Angebotsphase, Kostenvergleichsrechnungen etc.) hinsichtlich verschiedener Prototypenkonzepte.
• Erstellen von Lasten- und Pflichtenheften (primär Softwarespezifikationen und Architekturen, Mitarbeit bei System- und Elektronikspezifikationen) für externe und interne Auftragsabwicklung, auch auf Basis der Groblastenhefte, DRX-Standards und der Betriebsmittelziele in Zusammenarbeit mit involvierten Bereichen. Berücksichtigung und Einhaltung der Kundennormen bzw. allg. gültiger Normen.
• Planen und Durchführen der Softwareentwicklung. Koordination der gesamten SW-Entwicklung z.B. der Feinspezifikation, Implementierung und des Unittests. Erstellung von Vorgaben zur Einhaltung der Softwarequalität.
• Durchführen regelmäßiger Abstimmungsgespräche mit Kunden als Hauptansprechpartner für Entwicklungsthemen in Abstimmung mit Fach-, SW- und/ oder Hauptprojektleitung, Koordinieren der Abwicklung gemeinsam abgeleiteter Maßnahmen.
• Beobachten / Identifizieren von Trends im Fachgebiet zur Erarbeitung von Konzepten; Vorschlagen von Handlungsempfehlungen.
• Klären technischer Anforderungen und Mitarbeiten bei der Angebotserstellung bzgl. Entwicklungskosten in Zusammenarbeit mit zuständigen Fachbereichen. Mitarbeit bei der Konzeptentwicklung auf Systemebene. Erstellung von Software Konzepten / Designs und deren Abstimmung mit dem Kunden.
• Unterstützen des Projekteinkaufs bei der Definition der Anforderungen, bei Lieferantenentscheidungen sowie bei Make-or-Buy-Entscheidungen.
Dein Profil
• Fachhochschul-/ Hochschulstudium (Elektrotechnik, Informatik) und mehrjährige Tätigkeit (min. 5 bis 7 Jahre) in der Automotive SW-Entwicklung ODER vergleichbare Ausbildung.
• Sehr gute Kenntnisse der Methoden der gesamten SW-Entwicklung und des SW-Designs (Modellbasierte Entwicklung, AUTOSAR), Projektleitung und SW-Tests, sowie in Automotive Betriebssystemen.
• Gute Kenntnisse in der SPICE Zertifizierung sowie in der Umsetzung bzw. Anwendung der Funktionalen Sicherheit (ISO 26262).
• Gute Englischkenntnisse.
• Interkulturelle Kenntnisse.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.
• Gute Kenntnisse im Projektmanagement, Leadership.
• Überdurchschnittliches ganzheitliches / prozessorientiertes Denken.
• Eine sehr hohe Eigeninitiative und Zielorientierung.
• Eine hohe Kunden und Teamorientierung.
Dein Benefit / Work-Life-Balance
• Homeoffice-Regelung (20%)
• Prämienmodell Ideen-Management
• Kinder-Ferienbetreuung
• Tagesausflüge (Skifahrten, Zoo-Besuch)
• Fitnessraum
• Wechselnde Sportkurse
• Fußballturniere
• Corporate Benefits
• (hochwertige Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken)
In unmittelbarer Umgebung:
• Kulturangebote (Konzerte, Theater, Kino, Kabaretts, etc.)
• Sportanlagen
• Soziale Einrichtungen wie Kindergärten, Kinderkrippe, Kinderhort, Mittagsbetreuung
So geht’s weiter
• Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
• Oder melde Dich bei Fragen einfach bei Annika Kohout (Annika.Kohout@mcg-gmbh.de).
• Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen – gerne auch bei Dir in der Nähe.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Da sind wir unkompliziert und flexibel.
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